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よくある質問

勤務形態について教えてください。

週2日以上でご相談いただけます。小学校からお子さんが帰るまで勤務する衛生士もいます。曜日・時間は診療体制と合わせて相談します。

復職の際の不安はありますか?

経験や資格の有無に関わらず、不安を共有してください。初日は相互実習でスケーリング練習を重ね、必要であれば先生のアシストも受けられます。丁寧に練習し、段階的に業務に慣れるようサポートします。

業務内容はどのようなものでしょうか?

検診・メンテナンス・クリーニング・TBI・SRPなど、歯科衛生士の業務を中心に取り組んでいます。基本セット洗浄や咬合紙・バーの補充は専任が担当し、忙しい時も協力してDH業務中心で働きます。

教育のプロセスはどのようなものですか?

相互実習から器具に慣れる練習、そして取り組みやすい患者様から丁寧に練習を重ねます。自費クリーニングも練習後から担当し、丁寧な教育を常勤主任・副主任が行います。

評価はどのように行われますか?

個人の売上・治療契約ノルマは設けていません。患者様の継続ケアへの関係性を評価し、インセンティブ制度で成果を反映。インセンティブの成果で、合意した時給を下回ることはありません。対象や支給条件は面談でご説明します。

勤務時間帯はどのようなものでしょうか?

医院の休診日は、新百合ファーストデンタル:休診日なし、梶が谷ファースト歯科:月曜休診、青葉台ファースト歯科:水曜休診です。医院の休診日とスタッフの休日は別のものです。勤務曜日・時間は、医院・雇用形態ごとの募集条件をもとにご相談ください。

子どもの急な発熱で休む場合、どうなりますか?

DHが一人だけで出勤する体制にはせず、2人以上が出勤しています。ほかの衛生士によるカバーや、必要に応じた患者さんの予約変更など、チームで対応します。欠勤が分かった時点でご連絡ください。

見学や相談は可能ですか?

はい、見学やオンライン面談も可能です。まずは働く様子を見に来ていただき、不安やご質問を共有していただけます。お気軽にご連絡ください。

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