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その時間でも、あなたの経験を活かしてほしい。

お子さんが帰るまでの限られた時間でも、患者様に向き合ってきたあなたの経験を必要としています。週2日から、私たちともう一度働きませんか。

AI生成イメージ:ピンクのスクラブを着た歯科衛生士
採用メッセージを掲載したCanvaバナー
AI生成イメージ:自宅で親子がおやつを囲む場面

安心のフォロー体制

週2日勤務で、お子さんが小学校から帰ってくるまでの時間に働く衛生士もいます。働ける時間を伝えたことだけでお断りするのではなく、曜日や診療体制と合わせて相談します。お子さんの成長に合わせて勤務時間を延ばし、もっと経験を発揮したいという相談も受けています。

当法人では、ドクター・衛生士・助手を含め、およそ7割のスタッフに子どもがいます。お子さんの発熱で休むことは、お互いにあります。DHが一人だけで勤務する体制にはせず、2人以上が出勤し、ほかの衛生士がカバーします。必要に応じて患者さんの予約変更も行い、チームで対応します。欠勤が分かった時点でご連絡ください。

パートの方に、主任や新人教育全体の責任は原則求めません。今できることと、これから挑戦したい仕事の両方を聞かせてください。

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